Попробуй ИОМ

Научный коллектив ИОМ опубликовал монографию, посвященную формированию проектных команд


В издательстве «Дашков и К» вышла монография «Результативная проектная команда: количественный подход к формированию». Она содержит итоги многолетнего исследования факторов, влияющих на результаты командной работы. Исследование проводил научный коллектив Института отраслевого менеджмента (ИОМ) в составе доцентов Н.Б. Сафроновой, А.Р Урубкова, Т.П. Маслевич и Н.Л. Минаевой.

Авторский коллектив разработал и апробировал методику формирования проектных команд, сочетающую индивидуально-психологическое тестирование и построение математических моделей прогнозирования результативности. Рецензентом монографии выступил член-корреспондент Российской академии наук, советник РАН Иванов В.Н.

Говорят авторы монографии:

Н.Б Сафронова: «Для меня участие в этой работе и ее результаты важны с точки зрения разработки инструментов проектного управления. Обязательным элементом образовательного процесса в ИОМ являются проектные сессии. Это сфера моей ответственности, поэтому я с увлечением работала над созданием инструмента, позволяющего повышать результаты работы проектных студенческих команд». 

Т.П Маслевич: «Командообразование и командная работа в организации традиционно относилась к категории мало формализуемых процессов. Меня, как специалиста в области оптимизации бизнес-процессов, увлекла возможность формализовать процесс командообразования и управлять им с учётом заданного уровня результативности».

Н.Л. Минаева: «Мне как профессиональному HR-специалисту и практикующему психологу, было важно верифицировать одну из популярных концепций командообразования Раймонда Белбина».

А.Р. Урубков: «Работа с большими данными, описывающими объект несколькими переменными, решение статистических задач и построение моделей, которые в ходе эксперимента проверяются практически, дают огромный простор для научного поиска. Результаты, представленные в монографии, не исчерпывают всех закономерностей, которые выявляют построенные нами математические модели. Мы продолжаем собирать данные, обрабатывать их и выдвигать новые гипотезы. Уже получены новые интересные результаты по количественной оценке влияния качеств лидеров на результаты командной работы. Исследования продолжаются».

Купить монографию можно здесь.

Следующие новости

ИОМ запускает большую программу по практической психологии для руководителей

Успейте подать заявку в Зимнюю школу ИОМ «От стартапа к корпорации»!